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El Derecho civil es el conjunto de normas jurídicas y principios que regulan las relaciones personales o patrimoniales entre personas privadas o públicas, tanto físicas como jurídicas, de carácter privado y público. Se puede resumir en un conjunto de normas o reglamentos jurídicos que rigen la conducta de la persona natural o jurídica, en un contexto social.


Materias:


* Obligaciones y contratos; arrendamientos, compra-venta, reclamaciones de cantidad, desahucios.


* Responsabilidad civil; negligencias médicas, accidentes de tráfico, seguros.


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Se trata del conjunto de normas e instituciones jurídicas que regulan las relaciones personales y patrimoniales de los miembros que integran la familia, entre sí y respecto de terceros. Tales relaciones se originan a partir del matrimonio y del parentesco.


Materias:


* Matrimonio: Esponsales, regímenes patrimoniales, nulidad matrimonial, separación matrimonial, divorcio.


* Filiación y Adopción: Patria potestad, autoridad parental.


* Guardas: Tutela, curatela.


* Estado Civil


* Derecho de alimentos.


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 El derecho penal es el conjunto de normas jurídicas que regulan la potestad punitiva del Estado, asociando a hechos, estrictamente determinados por la ley, una pena, medida de seguridad o corrección como consecuencia jurídica, con el objetivo de asegurar los valores elementales sobre los cuales descansa la convivencia social pacífica.


Materias:


* Delitos y faltas; contra la seguridad del tráfico, lesiones, daños, amenazas, injurias, calumnias.


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Rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo productivo, libre y por cuenta ajena. El derecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es), trabajador (es), las asociaciones sindicales y el Estado.


Esta relación laboral genera unas relaciones asimétricas entre las partes contratantes, en las que existe una parte fuerte (el empleador) y una parte débil (el empleado), por ello, el Derecho laboral tiende con sus normas a restringir la libertad de empresa para proteger a la parte débil frente a la fuerte, tutelando de este modo dicha relación.


Materias:


* Despidos improcedentes como consecuencia de bajas, expedientes de regulación de empleo.


* Accidentes laborales.


*  Solicitud de incapacidades.


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Los derechos de extranjería afectan principalmente a los no nacionales, es decir, aquellas personas que no han nacido en un territorio determinado y no son hijos de padres que ostentan la nacionalidad del mismo territorio, indistintamente sea ésta adquirida o por naturaleza.


Materias:


* Permisos de residencia, regularización, nacionalidad, matrimonio.


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Es un conjunto de normas, reglas y preceptos, que regulan las actividades del comercio.


Materias:


* Contratos de todo tipo; arrendamiento, compra-venta, prestación de servicios, redacción e interpretación de contratos mercantiles.


*  Reclamación de cantidad; letras de cambio, cheques y pagarés.


*  Propiedad industrial; patentes y marcas.


*  Derecho societario; actas, juntas de accionistas.

Derecho Administrativo es aquella rama del Derecho Público que se encarga de estudiar la organización y funciones de las instituciones del Estado, en especial aquellas relativas al Poder Ejecutivo.


Tradicionalmente, se ha entendido que Administración es una subfunción del Gobierno encargada del buen funcionamiento de los servicios públicos encargados de mantener el orden público y la seguridad jurídica y de entregar a la población diversas labores de diversa índole (económicas, educativas, de bienestar, etc.)


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